Clinica Saenz

El Sistema Sanitario Público de Andalucía ofrece a las mujeres, asistencia sanitaria universal y gratuita durante el embarazo, parto y post-parto, cualquiera que sea su nacionalidad y situación administrativa siguiendo el Proceso Asistencial Integrado de Embarazo, Parto y Puerperio.

Para acceder a estos servicios se necesita la Tarjeta Sanitaria de Andalucía, que puede solicitarse en el centro de salud más cercano a su domicilio.

Además el Instituo Andaluz de la Mujer (IAM) ofrece un programa de atención social dirigido a prestar acogimiento temporal a mujeres jóvenes embarazadas o con hijos o hijas, cuyas circunstancias económicas y familiares le impidan permanecer en su medio ante el posible riesgo para ellas o sus descendientes.

En el sector privado por cuenta ajena:

- Adaptación de la prestación laboral a situaciones de embarazo y lactancia natural.
- Conciliación de la vida familiar, personal y laboral.
- Permisos patentales: maternidad y paternidad y permiso por lactancia.
- Reducción de jornada laboral por cuidado de menores.
- Permisos familiares: realización de exámenes prenatales y preparación al parto y permisos en los casos de nacimieto de hijos o hijas prematuros hospitalizados.
- Excedencias laborales.
- Bonificaciones en las cotizaciones o regímenes públicos de protección social.
- Cómputo de días de cotización por parto.

En relación al personal que trabaja por cuenta propia, autónomos y empleadas y empleados públicos, el alcance de estos beneficios puede variar en función de la normativa aplicable.

Otras medidas:
Programa para favorecer la conciliación de la vida persona, laboral y familiar de los trabajadores y trabajadoras y fomentar la creación de empleo.

De carácter no contributivo
Son las ayudas destinadas a personas que residan en territorio español, en situación de necesidad, aunque no hayan cotizado nunca, y cuyos ingresos anuales no sean superiores a un límite establecido.
- Asignación económica por hijo a cargo.
- Prestación económica por nacimiento de hijo en determinados supuestos.
- Prestación económica por parto múltiple y por nacimiento de hijo.

De carácter contributivo
Son las ayudas destinadas a personas que residan en territorio español, y estén afiliados y en alta o situación asimilada en el Régimen General o los Regímenes Especiales del Sistema de de Seguridad Social o en cualquier otro régimen público de protección social.
- Prestaciones económicas por maternidad y paternidad.
- Prestación económica por riesgo durane el embarazo y la lactancia natual.

Otras medidas:
- Ayuda económica para las familias andaluzas que al nacer su tercer hijo o hija o sucesivo tengan otro o más hijos o hijas menores de tres años.
- Reconocimiento de la Condición de Famila Numerosa y Expedición de los Títulos.
- Servicio de atención socioeducativa y de taller de juego.
- Aula matinal, activdades extraescolares, comedor escolar, gratuidad de libros de textos y transporte escolar.
- Gratuidad de medicamentos y productos sanitarios para niños y niñas con menos de un año.
- Gratuidad de la atención dental básica y determinados tratamientos especiales para niños y niñas entre 6 y 15 años.

Beneficios fiscales
Afectan al IRPF:
Deducción por maternidad, mínimo por descendientes y deducción por nacimiento o adopción (vigente hasta el 31 de diciembre de 2010).
Afectan al IVA:
Exenciones de los servicios educativos y de los servicios de protección de la infancia y juventud y tipo de superreducido para materiales escolares.

Ademas las siguientes deducciones:
- Para los beneficiarios de las ayudas familiares en la cuota íntegra autonómica del IRPF.
- Para adopción de hijos e hijas en el ámbito internacional.
- Para familias monoparentales y, en su caso, con ascendentes mayores de 75 años.

En cualquier centro de Atención Primaria, puede recibir información por parte de profesionales sanitarios sobre anticoncepción, sexo seguro e IVE.

A través del teléfono de Salud Responde 902 50 50 60, puede pedir cita y conocer cuál es el punto de atención más cercano.

También puede recibir información a través del teléfono gratuito del IAM 900 200999 y en los centros provinciales y municipales.

Todo trato desfavorable a las mujeres relacionadas con el embarazo o la maternidad constituye discriminación directa por razón de sexo, lo que conlleva nulidad de pactos, decisiones unilaterales y preceptos reglamentarios que contengan discriminaciones directas o indirectas desfavorables.

Los despidos serán nulos en casos de trabajadoras embarazadas o en permisos por maternidad, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, enfermedades causadas durante el embarazo, parto o paternidad; así como siempre que no hayan transcurrido más de nueve meses desde el nacimiento del hijo o la hija.